{"id":2141,"date":"2019-05-15T13:09:00","date_gmt":"2019-05-15T13:09:00","guid":{"rendered":"https:\/\/hrnest.pl\/?p=2141"},"modified":"2023-12-14T11:43:45","modified_gmt":"2023-12-14T11:43:45","slug":"praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/","title":{"rendered":"Praca i dziecko \u2013 jakie urlopy przys\u0142uguj\u0105 opiekunom"},"content":{"rendered":"\n<p>Oczywistym jest, \u017ce ze wzgl\u0119du na por\u00f3d matce przys\u0142uguj\u0105 dni wolne \u2013 potrzebuje ona czasu by zadba\u0107 o siebie jak i o dziecko. Opieka nad wychowankiem jednak wcale na tym si\u0119 nie ko\u0144czy, a pyta\u0144 pojawia si\u0119 coraz wi\u0119cej:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul><li>ile dni wolnych jej przys\u0142uguje?&nbsp;<\/li><li>czy trzeba wykorzysta\u0107 je wszystkie?&nbsp;&nbsp;<\/li><li>czy drugiemu opiekunowi r\u00f3wnie\u017c przys\u0142uguje urlop?&nbsp;<\/li><li>czy na ka\u017cdy z nich trzeba sk\u0142ada\u0107 wniosek?&nbsp;&nbsp;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Odpowiedzi na te oraz inne pytania znajdziesz w tym artykule.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Urlop macierzy\u0144ski&nbsp;<\/strong>&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p>Urlop ten <strong>jest obowi\u0105zkowy<\/strong> dla ka\u017cdej kobiety, kt\u00f3ra w trakcie posiadania stosunku pracy, urodzi\u0142a dziecko. Nie ma znaczenia wymiar pracy, d\u0142ugo\u015b\u0107 sta\u017cu czy nawet spos\u00f3b nawi\u0105zania umowy &#8211; zasi\u0142ek ZUS z tego tytu\u0142u przys\u0142uguje tak\u017ce m\u0142odej matce na umowie zlecenie.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Ilo\u015b\u0107 przys\u0142uguj\u0105cych dni<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Wed\u0142ug <a href=\"https:\/\/lexlege.pl\/kp\/art-180\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Kodeksu Pracy<\/a> ilo\u015b\u0107 dni wolnych na urlopie macierzy\u0144skim zale\u017cy od ilo\u015bci urodzonych dzieci przy jednym porodzie.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>20 tygodni \u2013 w przypadku urodzenia jednego dziecka &nbsp;<br>31 tygodni \u2013 w przypadku urodzenia dwojga dzieci &nbsp;<br>33 tygodni \u2013 w przypadku urodzenia trojga dzieci &nbsp;<br>35 tygodni \u2013 w przypadku urodzenia czworga dzieci &nbsp;<br>37 tygodni \u2013 w przypadku urodzenia pi\u0119ciorga i wi\u0119cej dzieci&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Elastyczno\u015b\u0107 wykorzystania urlopu<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/mamopracuj.pl\/czy-urlop-macierzynski-jest-obowiazkowy-ja-nie-chce\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Nie mo\u017cna zrezygnowa\u0107 z urlopu macierzy\u0144skiego<\/a>. Kobieta ma <strong>obowi\u0105zek wykorzysta\u0107 20 tygodni wolnego<\/strong>. Jedyn\u0105 mo\u017cliwo\u015bci\u0105 ograniczenia dni wolnych jest przeniesienie urlopu na ojca dziecka. Zostawia to jednak przymus wykorzystania minimum 14 tygodni, poniewa\u017c tylko 6 tygodni mo\u017cna przenie\u015b\u0107 na drugiego opiekuna.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Drug\u0105 mo\u017cliwo\u015bci\u0105 jest <strong>przeniesienie cz\u0119\u015bci urlopu na okres przedporodowy<\/strong>.&nbsp; 6 tygodni z obowi\u0105zkowych 20 wykorzysta\u0107 mo\u017cna przed porodem. Zapewnia to elastyczno\u015b\u0107 czasu wolnego, kt\u00f3ry wykorzysta\u0107 mo\u017cna zale\u017cnie od samopoczucia. Jest to jednak sytuacja, przy kt\u00f3rej konieczne jest wyegzekwowanie <strong>wniosku<\/strong>.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Co musi zawiera\u0107 wniosek<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Gdy kobieta sama chce wykorzysta\u0107 nadany jej urlop (nie przenosi\u0107 dni na drugiego opiekuna) nie ma konieczno\u015bci sk\u0142adania wniosku do pracodawcy \u2013 jest on z g\u00f3ry nak\u0142adany od dnia porodu. Pracodawca obowi\u0105zkowo <a href=\"https:\/\/mamotoja.pl\/rodzina\/prawo-i-finanse\/wniosek-o-urlop-macierzynski-wzor-do-druku-13221-r1\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">udziela takiego urlopu<\/a> po okazaniu przez pracownic\u0119 dw\u00f3ch dokument\u00f3w:&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul><li>aktu urodzenia dziecka&nbsp;<\/li><li>za\u015bwiadczenie ze szpitala o porodzie<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>W przypadku ch\u0119ci wykorzystania urlopu przed rozwi\u0105zaniem ci\u0105\u017cy, przedstawi\u0107 nale\u017cy pracodawcy wype\u0142niony wniosek. Znajdowa\u0107 musi si\u0119 w nim:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul><li>imi\u0119 i nazwisko wnioskodawcy&nbsp;<\/li><li>date, kiedy urlop mia\u0142by si\u0119 rozpocz\u0105\u0107&nbsp;<\/li><li>za\u0142\u0105cznik zawieraj\u0105cy za\u015bwiadczenie od lekarza o planowanej dacie porodu&nbsp;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Urlopy na dziecko z perspektywy m\u0119\u017cczyzn<\/strong>&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Urlop ojcowski<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Urlop ojcowski nale\u017cy si\u0119 m\u0119\u017cczyznom, kt\u00f3rzy w trakcie z\u0142o\u017cenia wniosku maj\u0105 status pracownika. Niezale\u017cnie od ilo\u015bci urodzonych dzieci wynosi on 2 tygodnie \u2013 w dni wolne wliczane s\u0105 soboty, niedziela oraz \u015bwi\u0119ta. Roz\u0142o\u017cy\u0107 go jednak mo\u017cna na 2 cz\u0119\u015bci po 7 dni.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Urlop ten jest w 100% p\u0142atny, ale nale\u017cy pami\u0119ta\u0107, \u017ce niewykorzystany w ci\u0105gu 2 lat &#8211; przepada.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Wa\u017cn\u0105 informacj\u0105 jest tak\u017ce to, i\u017c urlop ten <strong>jest niezale\u017cny od innych urlop\u00f3w<\/strong>. Ojciec mo\u017ce z niego skorzysta\u0107 bez wzgl\u0119du na to, czy matka dziecka r\u00f3wnie\u017c przebywa na urlopie.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Urlop okoliczno\u015bciowy<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Przy momencie narodzin kobieta automatycznie znajduje si\u0119 na urlopie macierzy\u0144skim. Jest jednak mo\u017cliwo\u015b\u0107 <strong>z\u0142o\u017cenia wniosku<\/strong> o urlop okoliczno\u015bciowy, kt\u00f3ry da\u0107 mo\u017ce ojcu szans\u0119 na sp\u0119dzeniu 2 dni z dzieckiem i partnerk\u0105. Urlop ten jest niezale\u017cny od urlopu ojcowskiego.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Urlop tacierzy\u0144ski<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Tak jak wcze\u015bniej zosta\u0142o wspomniane, urlop rodzicielski wynosi 20 tygodni, z czego matka dziecka obowi\u0105zkowo wykorzysta\u0107 musi 14 tygodni. Ojciec maksymalnie mo\u017ce wi\u0119c wnioskowa\u0107 o 6 tygodni wolnego.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Urlop wychowawczy<\/strong>&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p>Urlop ten przys\u0142uguje pracownikom zatrudnionym na umowie o prac\u0119. <a href=\"https:\/\/www.gov.pl\/web\/rodzina\/urlop-wychowawczy\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Pracownikowi przys\u0142uguje 32 miesi\u0105ce tego typu urlopu<\/a> (36 miesi\u0119cy, gdy urodzi si\u0119 wi\u0119cej ni\u017c jedno dziecko). Istotn\u0105 informacj\u0105 jest to, \u017ce wykorzystane dni wolne <strong>nie s\u0105 p\u0142atne<\/strong> &#8211; wyj\u0105tek stanowi\u0105 rodziny pobieraj\u0105ce zasi\u0142ek oraz samotne matki.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Zaplanowane dni wolne wykorzysta\u0107 mo\u017cna maksymalnie w 5 cz\u0119\u015bciach. Za ka\u017cdym razem trzeba ubiega\u0107 si\u0119 o niego za pomoc\u0105 <strong>wype\u0142nionego wniosku<\/strong>.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Kto i kiedy mo\u017ce go wykorzysta\u0107<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Urlop ten rozk\u0142adany jest na obu rodzic\u00f3w. Dodatkowo 1 miesi\u0105c nale\u017cy si\u0119 drugiemu rodzicowi. Je\u015bli wi\u0119c na wykorzystanie go zdecyduje si\u0119 tylko jeden rodzic, odebra\u0107 on mo\u017ce tylko 35 miesi\u0119cy urlopowych &#8211; wyj\u0105tek stanowi sytuacja, gdy drugi rodzic dziecka:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul><li>nie \u017cyje&nbsp;<\/li><li>nie posiada prawa rodzicielskich&nbsp;<\/li><li>zosta\u0142 pozbawiony w\u0142adzy rodzicielskiej b\u0105d\u017a w\u0142adza ta uleg\u0142a zawieszeniu lub ograniczeniu&nbsp;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Rodzice mog\u0105 wykorzystywa\u0107 przys\u0142uguj\u0105cy im urlop w tym samym czasie.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Zgodnie z <a href=\"https:\/\/lexlege.pl\/kp\/art-186\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Kodeksem Pracy<\/a> urlop jest udzielany na okres nie d\u0142u\u017cszy ni\u017c do zako\u0144czenia roku kalendarzowego, w kt\u00f3rym dziecko ko\u0144czy 6 rok \u017cycia.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Obowi\u0105zkowo\u015b\u0107 wniosku<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Pracodawca ma obowi\u0105zek uwzgl\u0119dni\u0107 wniosek pracownika, natomiast pracownik zobowi\u0105zany jest z\u0142o\u017cy\u0107 go w terminie nie kr\u00f3tszym ni\u017c 21 dni przed rozpocz\u0119ciem korzystania z przys\u0142uguj\u0105cych dni wolnych.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Opieka nad dzieckiem<\/strong>&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p>Pracownikowi wychowuj\u0105cemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przys\u0142uguje w ci\u0105gu roku kalendarzowego <a href=\"https:\/\/lexlege.pl\/kp\/art-188\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">zwolnienie od pracy<\/a> przy czym wymiar tej absencji wynosi <strong>2 dni albo 16 godzin<\/strong>. W obu wypadkach <strong>nale\u017cy si\u0119 za nie wynagrodzenie<\/strong>. Warto wiedzie\u0107, \u017ce taka sama ilo\u015b\u0107 dni opieki nad dzieckiem przys\u0142uguje niezale\u017cnie od liczby dzieci.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Rodzic na niepe\u0142nym etacie<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Zwolnienie z pracy ustala si\u0119 proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy tego pracownika. Niepe\u0142n\u0105 godzin\u0119 zwolnienia od pracy zaokr\u0105gla si\u0119 w g\u00f3r\u0119 do pe\u0142nej godziny. Dla przyk\u0142adu: pracownikowi zatrudnionemu na 3\/4 etatu przys\u0142uguje maksymalnie 12 godzin tej absencji, natomiast osobie pracuj\u0105cej na \u00bc etatu \u2013 odpowiednio 4 godziny.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Elastyczno\u015b\u0107 korzystania<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Je\u015bli zatrudnieni s\u0105 oboje rodzice \u2013 z tego uprawnienia <strong>korzysta\u0107 mo\u017ce tylko jedno z nich<\/strong>. Opiekunowie musz\u0105 sami podj\u0105\u0107 decyzj\u0119 komu ten urlop b\u0119dzie przypisany. Ograniczeniem w skorzystaniu z powy\u017cszego przywileju przez pracuj\u0105cych rodzic\u00f3w jest pozbawienie w\u0142adzy rodzicielskiej nad dzieckiem.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Kiedy mo\u017cna wykorzysta\u0107<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Nie ma znaczenia sta\u017c pracy czy miesi\u0105c, w kt\u00f3rym zatrudniony rozpocz\u0105\u0142 prac\u0119. Mo\u017ce on skorzysta\u0107 z tego uprawnienia tak\u017ce w sytuacji, gdy np. w po\u0142owie roku powraca z urlopu wychowawczego.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Niewykorzystany urlop na opiek\u0119 na dzieckiem przepada. Wraz z dniem 1 stycznia kolejnego roku &#8211; pracownik nabywa je ponownie.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Urlop na rzecz dziecka<\/strong>&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p>Unia Europejska, a tak\u017ce polskie prawo dbaj\u0105 o zachowanie z\u0142otego \u015brodka tak zwanego work-life balance. Powod\u00f3w do sp\u0119dzenia dni z rodzin\u0105 znajdzie si\u0119 bez liku. Takie wielkie wydarzenie jak nowy cz\u0142onek rodziny obraca \u017cycie do g\u00f3ry nogami, wprowadza w \u017cyciu ogromne zmiany w ka\u017cdej sferze &#8211; poczynaj\u0105c od organizacji czasu. Warto pami\u0119ta\u0107, \u017ce praca nie zawsze jest najwa\u017cniejsza, a dbanie o relacj\u0119, w tym tak\u017ce dbanie o samopoczucie swoje i bliskich zawsze powinno by\u0107 priorytetem.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p class=\"excerpt\">Jako opiekun otrzymujesz od pa\u0144stwa dodatkowe dni wolne na rzecz dziecka. Jakie urlopy s\u0105 dost\u0119pne i jak je wykorzysta\u0107?<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":4363,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.0 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Praca i dziecko \u2013 jakie urlopy przys\u0142uguj\u0105 opiekunom<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Jako opiekun otrzymujesz od pa\u0144stwa dodatkowe dni wolne na rzecz dziecka. Jakie urlopy s\u0105 dost\u0119pne i jak je wykorzysta\u0107?\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Praca i dziecko \u2013 jakie urlopy przys\u0142uguj\u0105 opiekunom\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Jako opiekun otrzymujesz od pa\u0144stwa dodatkowe dni wolne na rzecz dziecka. Jakie urlopy s\u0105 dost\u0119pne i jak je wykorzysta\u0107?\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Blog\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/HRnestPL\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-05-15T13:09:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-12-14T11:43:45+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Obrazek-wyrzniajacy-Blog-HRnest-High-Quality-2.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1000\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"300\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Alicja \u0141empicka\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Alicja \u0141empicka\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/\"},\"author\":{\"name\":\"Alicja \u0141empicka\",\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/person\/0633970b62431e639d84cf3dc75d7479\"},\"headline\":\"Praca i dziecko \u2013 jakie urlopy przys\u0142uguj\u0105 opiekunom\",\"datePublished\":\"2019-05-15T13:09:00+00:00\",\"dateModified\":\"2023-12-14T11:43:45+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/\"},\"wordCount\":1212,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#organization\"},\"articleSection\":[\"Urlopy\"],\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/\",\"url\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/\",\"name\":\"Praca i dziecko \u2013 jakie urlopy przys\u0142uguj\u0105 opiekunom\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#website\"},\"datePublished\":\"2019-05-15T13:09:00+00:00\",\"dateModified\":\"2023-12-14T11:43:45+00:00\",\"description\":\"Jako opiekun otrzymujesz od pa\u0144stwa dodatkowe dni wolne na rzecz dziecka. Jakie urlopy s\u0105 dost\u0119pne i jak je wykorzysta\u0107?\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/\"]}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/\",\"name\":\"Blog\",\"description\":\"blog\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#organization\",\"name\":\"Blog\",\"url\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/hrnest-logo-1.webp\",\"contentUrl\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/hrnest-logo-1.webp\",\"width\":251,\"height\":62,\"caption\":\"Blog\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.facebook.com\/HRnestPL\/\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/hrnest\/\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/person\/0633970b62431e639d84cf3dc75d7479\",\"name\":\"Alicja \u0141empicka\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7edc7d057671119e4a0300f5c7438bb8?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7edc7d057671119e4a0300f5c7438bb8?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Alicja \u0141empicka\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Praca i dziecko \u2013 jakie urlopy przys\u0142uguj\u0105 opiekunom","description":"Jako opiekun otrzymujesz od pa\u0144stwa dodatkowe dni wolne na rzecz dziecka. Jakie urlopy s\u0105 dost\u0119pne i jak je wykorzysta\u0107?","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Praca i dziecko \u2013 jakie urlopy przys\u0142uguj\u0105 opiekunom","og_description":"Jako opiekun otrzymujesz od pa\u0144stwa dodatkowe dni wolne na rzecz dziecka. Jakie urlopy s\u0105 dost\u0119pne i jak je wykorzysta\u0107?","og_url":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/","og_site_name":"Blog","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/HRnestPL\/","article_published_time":"2019-05-15T13:09:00+00:00","article_modified_time":"2023-12-14T11:43:45+00:00","og_image":[{"width":1000,"height":300,"url":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/Obrazek-wyrzniajacy-Blog-HRnest-High-Quality-2.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Alicja \u0141empicka","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Written by":"Alicja \u0141empicka","Est. reading time":"5 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/"},"author":{"name":"Alicja \u0141empicka","@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/person\/0633970b62431e639d84cf3dc75d7479"},"headline":"Praca i dziecko \u2013 jakie urlopy przys\u0142uguj\u0105 opiekunom","datePublished":"2019-05-15T13:09:00+00:00","dateModified":"2023-12-14T11:43:45+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/"},"wordCount":1212,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#organization"},"articleSection":["Urlopy"],"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/","url":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/","name":"Praca i dziecko \u2013 jakie urlopy przys\u0142uguj\u0105 opiekunom","isPartOf":{"@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#website"},"datePublished":"2019-05-15T13:09:00+00:00","dateModified":"2023-12-14T11:43:45+00:00","description":"Jako opiekun otrzymujesz od pa\u0144stwa dodatkowe dni wolne na rzecz dziecka. Jakie urlopy s\u0105 dost\u0119pne i jak je wykorzysta\u0107?","inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/hrnest.pl\/blog\/praca-i-dziecko-przyslugujace-urlopy\/"]}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#website","url":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/","name":"Blog","description":"blog","publisher":{"@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#organization","name":"Blog","url":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/hrnest-logo-1.webp","contentUrl":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/hrnest-logo-1.webp","width":251,"height":62,"caption":"Blog"},"image":{"@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/HRnestPL\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/hrnest\/"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/person\/0633970b62431e639d84cf3dc75d7479","name":"Alicja \u0141empicka","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7edc7d057671119e4a0300f5c7438bb8?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7edc7d057671119e4a0300f5c7438bb8?s=96&d=mm&r=g","caption":"Alicja \u0141empicka"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2141"}],"collection":[{"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2141"}],"version-history":[{"count":14,"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2141\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4463,"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2141\/revisions\/4463"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4363"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2141"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2141"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/hrnest.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2141"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}