Historia HRnest

Historia

Początki aplikacji HRnest - aplikacji do zarządzania urlopami
Początki firmy sięgają 2013 roku. Podobnie jak w przypadku wielu innych firm, również nasza działalność zaczęła się „po godzinach”. Pomysł na produkt zrodził się podczas realizowania u jednego z pracodawców projektu elektronicznych wniosków urlopowych, obsługiwanych w oparciu o rozwiązania intranetowe.
Po przeanalizowaniu dostępnych w tamtym czasie rozwiązań okazało się, że na rynku brakuje aplikacji do zarządzania urlopami, która byłaby dostępna przez Internet.
Stworzony przez nas system początkowo nazywał się Urlopek i – jak wskazuje nazwa – służył do wystawiania elektronicznych wniosków urlopowych. Szybko okazało się jednak, że istnieje zapotrzebowanie na dodatkowe funkcje – np. zarządzanie delegacjami. Kolejne lata współpracy i rozmów z klientami doprowadziły także
do powstania trzeciego modułu o nazwie Czas pracy.
Delegacje i czas pracy w HRnest
HRnest - program do urlopów
Rok 2019 okazał się być dla nas przełomowy – zmieniliśmy nazwę produktu i przenieśliśmy siedzibę do nowoczesnego biura w Pomorskim Parku Naukowo-Technologicznym w Gdyni. Obecnie HRnest to ponad 450 klientów, 30 tysięcy rozliczonych delegacji i prawie 700 tysięcy wystawionych wniosków urlopowych. To też ciągłe doskonalenie i rozwój aplikacji, do której dodaliśmy kolejny moduł – Kartotekę.
2013
MAJ
Premiera pierwszej wersji aplikacji
2014
KWIECIEŃ
Uruchomienie modułu Delegacje
2016
MAJ
Pojawia się 100 klient
2017
WRZESIEŃ
Uruchomienie modułu Czas pracy, pojawia się 200 klient
2018
STYCZEŃ
Zostaje wystawiona 10-tysięczna delegacja
SIERPIEŃ
Zostaje wystawiony 300-tysięczny wniosek urlopowy, pojawia się 300 klient
WRZESIEŃ
Uruchomienie modułu Kartoteka
2019
LUTY
Urlopek zmienia nazwę na HRnest
MARZEC
Zostaje wystawiony 400-tysięczny wniosek urlopowy i 20-tysięczna delegacja
KWIECIEŃ
Pojawia się 400 klient
SIERPIEŃ
Zostaje wystawiony 500-tysięczny wniosek urlopowy
GRUDZIEŃ
Zostajemy nominowani do nagrody LIDER 2019 w kategorii produkt – usługa
2020
STYCZEŃ
Zostaje wystawiony 600-tysięczny wniosek urlopowy i 30-tysięczna delegacja
MAJ
7 urodziny HRnest
Co wyróżnia HRnest
Misja HRnest
Misja
Naszą misją jest dostarczanie firmom nowoczesnego i intuicyjnego narzędzia do sprawnego zarządzania kadrami.
Wizja HRnest
Wizja
Pragniemy być liderem w branży i firmą pierwszego wyboru. Chcemy przodować w jakości obsługi klienta, innowacyjności oraz nieustannym rozwoju naszego produktu.
Wartości HRnest
Wartości
Najważniejszymi wartościami w biznesie są dla nas profesjonalizm, otwartość, skuteczność, zaangażowanie, współpraca i wzajemny szacunek.