HRnest w świecie HR
Inspirujemy, upraszczamy i pomagamy firmom automatyzować procesy HR.
Czym zajmuje się HRnest?
Od 2013 roku pomagamy firmom uporządkować procesy HR. Wnioski urlopowe, ewidencja czasu pracy, delegacje, dokumentacja pracownicza – wszystko w jednym miejscu, bez zbędnej papierologii.
Nasz system jest prosty w obsłudze, dostępny w sześciu językach i rozwija się wraz z firmami, które nam zaufały.
Stworzyliśmy system, który sami wykorzystujemy każdego dnia – bo najlepsze narzędzia to te, które sprawdzają się w praktyce.
Marek Jereczek
CEO w HRnest
Eksperci i klienci o automatyzacji HR
Donata Hermann
Właścicielka Kadry w Pigułce, Ekspertka ds. prawa pracy,
Takie narzędzie jak HRnest pozwoli Ci zarządzać obiegiem informacji w firmie i dokumentacją, w tym:
Pierwsze zdanie z publikacji
Pierwsze zdanie z publikacji
Natalia Florek
Doradczyni zawodowa, Specjalistka ds. marki osobistej w rekrutacji, Właścicielka Natalia Florek Personal Branding
Co się stanie, gdy kolejne miesiące będziecie działać bez zmian i przyjmować papierowe wnioski urlopowe czy coś w tym stylu...
2. Spotkasz swoje pracowe psiapsi dopiero w późnym lutym, bo pracują w kadrach i zanim się odkopią z papierologii końca roku, to trochę minie
3. Na najbliższej konferencji branżowej, będziesz uśmiechać się i kiwać głową, że niby wiesz o co biega, podczas gdy inni specjaliści i specjalistki będą rozmawiać o systemach, których używają i że oczywiście, że HRnest
4. Ominie Cię jakieś usprawnienie redukujące czas robienia czegoś, bo po prostu nie będziesz wiedzieć, że byłaby taka możliwość. A to jest przecież najgorzej. Najgorzej!
5. Będziesz mieć w papierach bałagan. Tak, bałagan.
Ja nie przekonuję do automatyzacji, ja tyko pokazuję konsekwencje.
Martyna Tarnawska
Ekspertka w Digital Management, Design Thinking, Service Design, LinkedIn
HRnest, który ostatnio testuję, dba o automatyczne przypominanie i pozwala mieć pewność, że każda aktualizacja jest na czas, bez stresu i nagłych niespodzianek.
Paula Kruszewska
Specjalistka ds. employer brandingu, Specjalistka ds. komunikacji
HRnest przypomni ci o:
🧠 możliwości przechowywania firmowych dokumentów oraz zapewnienia funkcji potwierdzenia zapoznania się z nimi przez pracowników,
🧠 łatwym sposobie przesyłania wniosków pracowniczych do działu HR – Multisport lub pakiet medyczny mogą być bliżej, niż myślisz,
🧠 stworzeniu platformy do wymiany wiedzy między pracownikami a działem HR,
💹 i wiele więcej!
Paulina Krawczyk
Specjalistka ds. e-mail marketingu i marketing automation
Dzięki takim narzędziom, jak HRnest, możesz po prostu zalogować się do systemu gdziekolwiek jesteś (nawet z telefonu)
Marysia Mazurkiewicz-Palak
Eventy i Prezenty: organizatorka eventów i twórczyni prezentów biznesowych
Gdyby tak tylko istniał system, który zbiera wszystkie takie pracownicze dane w jednym miejscu
Oh, wait, czyżby HRnest miało taki produkt? Otóż tak.
Tomasz Palak
Specjalista ds. RODO, Radca prawny, Prelegent, Bloger – tomaszpalak.pl
Podoba mi się też, że ekipa nie robi z narzędzia jakiegoś "innovative multitool"
Karolina Latus
Trenerka biznesu, Doradczyni biznesowa, Konsultantka HR
I tak właśnie wpadłam na oprogramowanie HRnest, które jest MEGA przejrzyste, przyjazne i przede wszystkim intuicyjne
HRnest jest dedykowane małym i średnim firmom, które się rozwijają.
Paulina Ziomek-Wołczkiewicz
Psycholog, Trenerka Odporności Psychicznej, Konsultantka HR, Coach ACC ICF
To wyobraź sobie, że masz w pracy system, gdzie:
✔️ masz zapisane wszystkie nadgodziny i nie musisz dłużej prowadzić swojego Excela z ewidencją
✔️ są rozliczone Twoje delegacje, więc nie musisz nikomu się o tym przypominać
Wszystko w jednym miejscu. Bez wypisywania maili, dzwonienia, przypominania się.
Brzmi dobrze? HRnest też tak uważa, dlatego stworzyli i rozwijają system, który poprawia przepływ informacji i komunikację w firmach. Zalety? Zmniejszenie stresu, oszczędność czasu pracowników i managerów czy poprawa przepływu informacji i komunikacji to tylko niektóre z nich.
Artur Dzięgielewski
Head of HR, Konsultant HR
Moja przygoda z HRnest rozpoczęła się już 7 lat temu.
Mateusz Jabłonowski
Ekspert HR, Konsultant HR
System HRnest, partner dzisiejszego wpisu, to rozwiązanie, które upraszcza codzienną komunikację w firmie.
✅ Stały dostęp do informacji: kto i kiedy ma urlop? Ile dni zostało w limicie? Wszystko dostępne od ręki.
✅ Przypomnienia, które oszczędzają czas: szkolenie BHP, badania lekarskie, zatwierdzanie wniosków – zero dodatkowych maili.
✅ Szybsze procesy: zamiast wysyłać milion pytań, masz odpowiedzi na wyciągnięcie ręki. i wiele innych funkcji, które poprawiają szybkość i efektywność codziennych działań na linii HR - pracownicy.
Publikacje o HRnest
Jakie są najczęstsze błędy popełniane przy rozliczaniu delegacji i jak ich unikać?
Kadry w Pigułce
Gdzie nas znajdziesz?
Wydarzenia i projekty, w których bierzemy udział
- @majek.photography
CRASH Mondays Gdynia
W grudniowej edycji gdyńskiego CRASH Mondays Marek przybliżył temat zarządzania w marketingu z perspektywy CEO, dzieląc się swoimi doświadczeniami i praktycznymi wskazówkami.
- @majek.photography
CRASH Mondays Gdynia
W październiku Ola i Michał podzielili się kulisami tworzenia kampanii influencerskiej od podstaw, opierając się na naszych własnych doświadczeniach.
HR espresso
W podcaście HR espresso Michał zdradził, jak skutecznie digitalizować i automatyzować twardy HR, usprawniając codzienną pracę działów kadrowych.
Traffit: The Game sHRow #4
Marek i Michał zmierzyli się z quizem wiedzy o HR! Sprawdźcie, czy poradzili sobie jak eksperci, czy czeka ich powtórka z tematu.
Zaufali nam m.in.:
Masz pytania?
Z HRnest korzystają głównie rozwijające się MŚP z wielu branż, które dążą do automatyzacji i usprawnienia procesów HR. Przykładowi klienci to Morele.net, Your KAYA czy Giganci Programowania. Case Study z klientami znajdują się na stronie: Klienci.
Tak, HRnest jest w pełni zgodny z RODO. System zapewnia bezpieczeństwo danych poprzez szyfrowanie, regularne kopie zapasowe oraz kontrolę dostępu. Szczegółowe informacje na temat polityki prywatności i bezpieczeństwa danych znajdują się na stronie: Bezpieczeństwo.
HRnest oferuje elastyczne modele subskrypcyjne dostosowane do potrzeb różnych firm. Ceny zależą od wybranych modułów oraz liczby pracowników. Szczegółowy cennik dostępny jest na stronie: Cennik.
W sprawie wywiadu lub materiału prasowego prosimy o kontakt poprzez e-mail: michal.mallek@hrnest.pl.
Potrzebujesz więcej informacji? Napisz do Michała!
Michał Mallek
Growth Marketing Manager w HRnest
✅ powiadomieniami o końcu ważności umów, szkoleń czy badań BHP
✅ przechowywaniem firmowych dokumentów oraz potwierdzeniem zapoznania się z nimi przez pracowników
✅ informacjami o kompetencjach i zasobach służbowych pracowników
✅ wymianą informacji między pracownikami a działem HR
✅ przesyłaniem wiadomości i ogłoszeń do pracowników za pośrednictwem systemu
✅ integracją z firmowym kalendarzem i narzędziami komunikacyjnymi.