- Nadgodziny
- Kontrola
- Gotowe raporty
Nadgodziny pod kontrolą.
Koniec z ręcznym liczeniem i chaosem
w Excelu. System sam rozlicza nadgodziny –
szybko, dokładnie i po Twojemu.
Capterra 4,8 ★★★★★ 100 000 użytkowników
Od lat pomagamy firmom usprawniać procesy HR.
Raporty czasu pracy i nadgodzin
Filtrowanie, eksport, wszystko gotowe – bez dłubania w tabelkach.
Bez HRnest
Z HRnest
- Gotowe raporty
- Automatyczne wyliczanie
Automatyczne przeliczanie nadgodzin
Zapomnij o ręcznym liczeniu i zastanawianiu się, czy wszystko się zgadza. HRnest sam wykrywa przekroczenia norm czasu pracy i przelicza nadgodziny zgodnie z trybem: podstawowym, równoważnym czy zadaniowym. Bez kalkulatora, bez pomyłek. Kadry mają więcej czasu, a Ty masz pewność, że wszystko się zgadza.
Dopasuj rejestrację czasu pracy do swojej firmy
Sprawdź, co możesz usprawnić z HRnest.
- Gotowe raporty
Raporty czasu pracy i nadgodzin
Nie musisz już dłubać w arkuszach. W HRnest raporty masz gotowe od ręki – z możliwością filtrowania po pracowniku, dziale, umowie czy okresie. Dane można szybko pobrać jako PDF albo Excel. Wszystko czytelne, gotowe do rozliczenia i pokazania komu trzeba.
- Kontrola
Monitoring na bieżąco
System pokazuje przekroczenia czasu pracy w czasie rzeczywistym – bez czekania na koniec miesiąca. Widzisz dokładnie, kto i kiedy pracował dłużej niż powinien. Dzięki temu dział kadr i menedżerowie mogą reagować od razu. Mniej nerwów, więcej kontroli.
- Integracje z programami K-P
Eksport do systemów kadrowo-płacowych
Nie musisz nic przepisywać ani przerzucać ręcznie. HRnest w kilka klików wyśle dane do SAP, Enovy, Comarcha, TETY i innych systemów K-P. Oszczędzasz czas, unikasz błędów i masz temat z głowy.
- Rozliczanie nadgodzin
Opłacone czy nie?
W systemie łatwo sprawdzisz, które nadgodziny zostały już rozliczone, a które jeszcze czekają – wystarczy je oznaczyć w raporcie wykonania harmonogramu. Każda godzina może mieć swój status, co pozwala uniknąć domysłów i szukania informacji w różnych miejscach. Przejrzystość dla działu kadr i pracownika
- Zbiorcze działania
Masowa rejestracja
Zamiast klikać każdego z osobna – zaznaczasz wszystko raz i gotowe. Wprowadzasz czas pracy hurtowo dla danego pracownika lub zespołu. To ogromna oszczędność czasu przy dużych zespołach i powtarzalnych grafikach.
- Panele online
Raporty czasu pracy i nadgodzin
Nie musisz już dłubać w arkuszach. W HRnest raporty masz gotowe od ręki – z możliwością filtrowania po pracowniku, dziale, umowie czy okresie. Dane można szybko pobrać jako PDF albo Excel. Wszystko czytelne, gotowe do rozliczenia i pokazania komu trzeba
- Planowanie pracy
Monitoring na bieżąco
System pokazuje przekroczenia czasu pracy w czasie rzeczywistym – bez czekania na koniec miesiąca. Widzisz dokładnie, kto i kiedy pracował dłużej niż powinien. Dzięki temu dział kadr i menedżerowie mogą reagować od razu. Mniej nerwów, więcej kontroli.
- Ewidencja i raporty
Eksport do systemów kadrowo-płacowych
Nie musisz niczego przepisywać ani importować ręcznie. HRnest pozwala jednym kliknięciem przesłać dane do SAP, Enovy, Comarcha, TETY i innych systemów K-P. Oszczędzasz czas, unikasz błędów i kończysz temat raz-dwa.
- Planowanie pracy
Opłacone czy nie?
W systemie od razu widzisz, które nadgodziny są już rozliczone, a które jeszcze czekają. Każda godzina ma swój status, więc nie musisz się domyślać ani szukać informacji w kilku miejscach. Przejrzystość dla działu kadr i pracownika.
- Dokumentacja pracowników
Masowa rejestracja
Zamiast klikać każdego z osobna – zaznaczasz wszystko raz i gotowe. Wprowadzasz lub edytujesz czas pracy hurtowo, dla wielu osób jednocześnie. To ogromna oszczędność czasu przy dużych zespołach i powtarzalnych grafikach.
Więcej możliwości, więcej czasu.
W HRnest jest przejrzysta ewidencja czasu pracy. Tutaj są jasno przestawione nadgodziny, rejestracja czasu pracy jest intuicyjna, istnieje także możliwość odbierania nadgodzin – co dla naszej firmy również jest bardzo ważną funkcją.
Odkąd wdrożyliśmy HRnest, nie musimy już tracić pieniędzy na comiesięczne wysyłanie raportów do kadr zewnętrznych. Wszystkie potrzebne informacje są dostępne w systemie, a ich eksport to dosłownie parę kliknięć.
Wdrożenie HRnest ułatwiło nam ewidencjonowanie czasu pracy, szczególnie w przypadku nadgodzin. Pracownik nie musi tworzyć dodatkowych zestawień, a kierownik ma pewność, że wszystkie dane wprowadzone do systemu są dokładne i zgodne ze stanem faktycznym.
Szybkie i łatwe zarządzanie czasem pracy.
Pomocne funkcje HRnest
- Samouczek
- Wprowadzenie
Akademia HRnest. Ogarnij HR raz, a dobrze.
Krótko, konkretnie i bez coachingu. Nasze darmowe kursy pokażą Ci, jak uporządkować urlopy, czas pracy i delegacje. Uczysz się wtedy, kiedy masz czas. I tylko tego, co się przydaje.
FAQ
Jak działa automatyczna ewidencja nadgodzin?
HRnest sam przelicza czas pracy względem harmonogramu i wychwytuje nadgodziny. Masz dostęp do raportów, w których łatwo sprawdzisz, które godziny są do rozliczenia, a które już zostały opłacone.
Czy raporty nadgodzin można filtrować?
Tak. Możesz filtrować je m.in. według osoby, działu, daty, rodzaju umowy, statusu i systemu pracy. Szybciej znajdziesz to, czego potrzebujesz.
Czy ewidencję nadgodzin da się eksportować?
Tak. Dane wyślesz do Excela, PDF albo bezpośrednio do programów kadrowo-płacowych – np. Symfonia, Enova czy SAP.
Czy system pokazuje, które nadgodziny są już opłacone?
Tak. Osobny raport „Opłacone godziny/nadgodziny” pokazuje, co zostało już rozliczone. Wszystko czarno na białym.
Czy mogę rejestrować czas pracy zdalnie za pomocą HRnest?
Tak. Możesz to zrobić ręcznie (wskazując miejsce pracy) albo automatycznie. Miejsce pracy, np. "dom”, ustalasz raz w systemie i gotowe. Wystarczy, że pracownik wybierze je przy rejestracji.
